Ювелирное ателье Gold Express

ую сеть и создать уникальный отечественный бренд, не уступающий по своим характеристикам зарубежным аналогам. Виталий рассказал нам, с чего начинался его «ювелирный» путь, как проходит обучение мастеров и как развивается дело сейчас.
— Расскажите о себе.
— В 2003 году моей семьей было создано ювелирное производство Eva Gold, а в 2006 г. я его возглавил. В том же 2006 г. я открыл ювелирную школу «Карат» и сам стал обучать мастеров ювелирному искусству. С 2008 г. наше производство переориентировалось на vip-продукцию, мы расширили географию продаж. На данный момент продукция Eva Gold представлена в 37 городах России (Москва, Санкт-Петербург, Тюмень Калининград и др.).
В 2014 г., когда начался экономический кризис, я был вынужден полностью изменить концепцию и сделать ставку на бизнес-модель ювелирных мастерских GoldExpress. GoldExpress — это дочерний бренд ювелирного производства Eva Gold. Первая такая мастерская открылась в 2017 г. На сегодняшний день действует 4 мастерских в торговых центрах Саратова и Энгельса. Мастерская занимает 4 квадратных метра, это такой небольшой островок в торговом центре. Обучающий центр находится на производстве.
— А почему Вы выбрали именно ювелирную отрасль?
— Я был проблемным подростком, и в итоге родители устроили меня в ювелирный цех, чтобы я, наконец, занялся делом. Понятно, что не сразу, но я заинтересовался этой сферой. Позже мама открыла небольшой ювелирный салон, я ушел туда, ремонтировал изделия. Потихоньку я организовал собственное предприятие, но сначала это было семейным бизнесом.
— С какими проблемами Вы столкнулись, когда только начинали свое дело?
— С 2003 по 2007 годы большой проблемой стал персонал. Мы находили мастеров в Домах быта, предлагали им работу. Но устаревшие технологии, которыми владели эти мастера, не позволяли выпускать по-настоящему качественные изделия и, тем более, конкурировать с зарубежной продукцией. Именно поэтому я организовал собственную ювелирную школу для подготовки персонала. Воровство учеников – еще одна глобальная проблема.
— Обучение платное?
— Сейчас расскажу, как устроено обучение. Ювелирная школа создавалась с той целью, чтобы человек попробовал себя в новой сфере. Обучение было платное в зависимости от того, с каким материалом выбирал работать ученик: с латунью или серебром. Люди часто приходили из интереса, попробовать что-то новое для себя. Я понимал, что вот из этого ученика может выйти толковый сотрудник, только ученику не нужна была работа, он просто искал себе хобби!
С 2017 года я изменил технику подбора персонала и обучения. Обучение стало условно бесплатным. Ученик вносит определенную сумму на депозит, проходит обучение, а уже после трудоустройства мы возвращаем ученику эту сумму частями в течение года. Это дает нам гарантию, что человек, получив новую профессию, останется с нами работать. Как ни крути, я представляю драгоценные металлы для работы, оплачиваю труд преподавателей, я не хочу остаться в минусе.
Есть второй вид обучения – для тех, кому не нужна работа, кто хочет просто попробовать себя в чем-то новом. В таком случае депозит не требуется. Человек просто проходит платное обучение, но, безусловно, если он выразит желание работать у нас, а еще покажет себя с хорошей стороны во время обучения, мы это обсудим.
— Был сюжет по телевидению, когда Вы помогали глухонемому юноше освоить новую профессию. Есть планы войти в реестр социальных предприятий?
— Это было очень сложное обучение, по сути, я бросил себе вызов – смогу ли я обучить человека с ограниченными возможностями здоровья новой профессии. Было непросто, поначалу мы вообще не понимали друг друга. Но все получилось – человек освоил новую профессию, плетет несколько видов цепей. Сейчас этот глухонемой парень Антон работает по нашей рекомендации в Пензе на крупном ювелирном заводе и получает неплохую зарплату.
Честно, мне хотелось бы организовать бесплатное обучение для тех, кто хочет освоить ювелирное дело, но не имеет достаточно денег внести депозит. Но мне нужны гарантии, нужны инвесторы, которые смогут оплатить эту идею. Я подумываю стать социальным предпринимателем, но пока не знаю, как. Было бы здорово, если бы представлялись какие-то субсидии на обучение социально уязвимых категорий населения.
— Расскажите о сотрудничестве с центром «Мой бизнес».
— Ювелирный завод Eva Gold принимал участие в премии «Делай на 100» и выиграл 100 тысяч рублей на рекламную кампанию. Это дало возможность оплатить контекстную рекламу в Яндекс.Директ.
В прошлом году я принял участие в спецпрограмме по франчайзингу на условиях софинансирования. Самому масштабировать бизнес очень сложно. Я предлагаю франшизу по организации ремонтных ювелирных мастерских (ателье) Gold Express.  В ателье выполняются ремонты любой сложности: вставка драгоценных камней, реставрация изделий, мойка, чистка. При этом обучение персонала осуществляется на базе моей ювелирной школы. «Упаковывать» бизнес во франшизу помогала компания «Консалтика», ее специалисты подготовили нас к выставке франшиз BUYBRAND. Говорить о результатах спецпрограммы пока рано, потому что продажа франшизы – это долгая история. На данный момент мы ведем переговоры с 5—7 агентами.
В рамках выставки франшиз BUYBRAND я провел 2 семинара. По итогам выставки сейчас ведутся переговоры с потенциальными франчайзи, это порядка 10 человек.
— Какой совет дадите начинающим предпринимателям?
— Выяснить сначала, есть ли у вас внутренний стержень для занятия предпринимательской деятельностью. Внутренний стержень – это настойчивость, упорство и, самое главное, отсутствие страха перед потерей денег. Надо понимать, что предпринимательство – это всегда риск. Ты можешь в одночасье потерять все, поэтому это четко надо понимать, когда ты начинаешь свое дело.
Центр предпринимателя «Мой бизнес»:
г. Саратов, ул. Краевая, 85
Бесплатная горячая линия: +7 (937) 267-47-47
saratov-bis.ru

авок — «Тусон минерал шоу». Кавансит обладает стеклянным блеском и может быть самых разных оттенков синего: насыщенного густо-синего цвета, нежного лазурного, зеленоватого, ярко-голубого и цвета индиго.